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Panoramica Delle Risposte

Tassi di risposta di 1.5k elettori Pembroke West C .

81%
19%
No
77%
7%
No
3%
Si, e le imprese dovrebbero essere obbligate a pubblicare i loro salari per ogni posizione
7%
No, ci sono troppe altre variabili quali istruzione, esperienza e ruolo che determinano un giusto stipendio
4%
No, è irrilevante perché il divario retributivo basato sul genere è una leggenda
1%
No, il governo non dovrebbe mai determinare come un'azienda privata dovrebbe pagare i dipendenti
0%
No, gli attuali requisiti dell'Equal Pay Act del 1963 sono già sufficienti

Supporto Storico

Andamento del sostegno nel tempo per ciascuna risposta da parte di 1.5k elettori Pembroke West C .

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Importanza Storica

Andamento dell’importanza di questo tema per 1.5k elettori Pembroke West C .

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Altre Risposte Popolari

Risposte uniche da parte degli elettori Pembroke West C le cui opinioni andavano oltre le opzioni fornite.